在全新的环境里结识新朋友，进行自我介绍是必不可少的环节。许多家长在教育孩子时，会强调自我介绍要突出个性，却往往忽略了自我介绍的核心目的。
自我介绍的关键在于帮助他人更好地了解你，而不是表面上显得优秀，背后却被评价为“不够谦虚”，以下是一些在家长群里广受欢迎的自我介绍案例。
让我们先看一位小学班主任在群里的自我介绍，她以问句开头，明确告知自己将承担的职责，接着介绍了自己的毕业院校，随后表达了未来工作的热情和期望。
这样的自我介绍堪称典范，既展现了亲和力，又体现了出色的表达能力，相信家长们会非常支持这位老师的工作，学生们也会对她充满喜爱。
然而，也有一些老师偏爱简洁风格的自我介绍，这位老师以接地气的方式与家长打招呼，但一位家长误将她的姓氏“金莲”读作“潘老师”，尽管老师随后进行了纠正，后续仍有家长沿用这个称呼。这位老师此刻恐怕已是满头黑线，希望学生们在自我介绍时，不要出现类似的错误。
家长在家长群中也需要进行自我介绍，尤其是在竞选家委会时更为常见。许多家长认为加入家委会能与老师有更多互动，甚至可能为孩子争取到特殊关注。
看看这位家长的自我介绍：她毕业于美国中密歇根大学，拥有家委会会长经验，擅长摄影和主持，且随时待命，她的孩子父亲是哲学博士。其他家长纷纷赞叹：这履历真是相当亮眼。
同样令人印象深刻的是，另一位家长的自我介绍也令人瞩目，她提到自己和学生爸爸是复旦大学附中校友，目前担任知名外企的人力资源发展总监，学生爸爸则考入同济大学，显然职业前景十分广阔。
HRD这个头衔听起来就非常高级，翻译过来是人力资源发展总监，如此年轻就能达到这个职位，实力确实令人惊叹，其他家长也纷纷点赞。这些“高调且耀眼”的履历，要么是海外留学归国，要么是国内名校毕业，再加上令人羡慕的工作，看得我赶紧退群，家委会你们随便进吧，我就不拿出自己的简历了。
但也有一些家长认为，竞选家委会并非什么要职，不值得如此大张旗鼓，家长完全没有必要如此。那么，究竟是家委会的门槛高，还是家长在炫耀呢？
笔者认为，随着家长对教育重视程度的提升，越来越多的家长希望加入家委会。但由于家委会名额有限，因此通过家长的主动申请和选拔是必要的。
家委会的门槛因地区而异，一些农村中小学甚至没有家委会，而大城市的私立学校则可能要求很高。因此，家长为了能进入家委会而展示自身优势，实属正常。
然而，有些家长的介绍则显得有些炫耀，例如一些家长会提及自己拥有多套房产或大量存款，似乎认为财富是加入家委会的必要条件。这种价值观实在令人难以认同。
其实，如果了解家委会成员能为班级带来的贡献，就能理解一些家长为何如此详细地介绍自己的学历、工作及兴趣爱好。因为家委会作为连接学校与家长的桥梁，作用至关重要。
首先，家委会成员的高学历意味着丰富的教育经历，他们更能理解学校教育与家庭教育如何互补，也能帮助其他家长提升教育水平。
其次，家委会成员可以利用自身资源协助班级活动，不仅能更好地支持老师的工作，还能为班级带来更多荣誉，让学生在课外活动中获得更多乐趣。
笔者寄语：有些家长的自我介绍令人敬佩，而有些则让人惊讶。在家长群中，家长的言行往往代表着孩子的形象，因此不要让错误的三观影响他人对孩子的看法。
今日话题：你会因为某位学生家长的身份背景，而高看这位学生吗？
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