读完《Diana的首次失业：跨越三十载职场后的老外印象》，我深感共鸣。Diana的经历不仅仅是个人的职业挫折，更折射出全球化背景下，不同文化、不同代际职场规则碰撞与适应的复杂性。文章以一个“老外”的视角，犀利而真诚地剖析了东方职场文化中的某些刻板印象，如“关系”的重要性、对资历的过度看重以及变革中的保守心态。这让我反思，无论身处何种文化环境，持续学习、灵活应变和建立多元沟通桥梁，都是职场人不可或缺的素养。Diana的故事提醒我们，每一次挑战都是一次重新审视自我、调整策略的机会，也是走向更成熟职业人的必经之路。