在填写岗位任职资格时，求职者应首先仔细阅读招聘启事，明确岗位的核心要求和职责。接着，根据自身经历和技能，真实、具体地填写相关内容，避免空泛的描述。同时，要注意突出与岗位最匹配的技能和经验，如使用“熟练掌握”而非“了解”等词语来强调自己的能力水平。
然而，求职者常犯的一个误区是过度夸大自己的能力，甚至虚构经历。这种行为一旦被揭穿，不仅会失去工作机会，还会损害个人信誉。另一个常见误区是忽略细节，如未按要求填写某些必要信息，导致申请被拒。
因此，求职者应保持诚信，实事求是地填写岗位任职资格，并根据具体要求调整自己的描述，以提高申请成功率。