“刻舟求剑”这个古老的故事，通常被用来讽刺那些不懂变通、死守教条的人。然而，如果我们从一个新的角度来解读这个故事，或许会发现其中蕴含的深刻哲理。老方法遇上新问题，究竟是应该坚守传统，还是灵活变通？这个问题并没有一个简单的答案，它需要我们根据具体情况进行分析和判断。
在某些情况下，坚守传统、固守老方法可能是正确的选择。因为传统的方法经过时间的考验，已经被证明是行之有效的。如果问题本身并没有发生太大的变化，那么继续使用老方法可以节省时间和精力，避免不必要的风险。例如，一些经典的管理方法，虽然看似古老，但仍然适用于许多现代企业。
然而，在另一些情况下，灵活变通、创新求变则是更为明智的选择。因为世界是不断变化的，新问题层出不穷。如果仍然死守老方法，可能会陷入困境，无法解决问题。例如，面对互联网时代的冲击，许多传统企业如果不进行改革和创新，就会被淘汰。这时，灵活变通、创新求变就显得尤为重要。
因此，老方法遇上新问题，是守旧还是变通？答案取决于具体情况。我们需要根据问题的性质、环境的变化等因素进行分析和判断，然后做出最合适的选择。只有这样，才能更好地解决问题，推动事物的发展。