那些传奇人物在成为伟大之前，都曾经历过平凡甚至枯燥的生活，但每一步都铺就了他们的成功之路。让我们回溯历史长河，寻找那些时代的印记。
那是一个充满活力与机遇的时代，张一鸣在26岁那年对成功的渴望燃起。他向王兴询问成功的秘诀，王兴提及了稻盛和夫的故事。两人虽为老乡，都来自福建龙岩。当王兴创办饭否时，张一鸣选择加入。王兴酷爱读书，常常向张一鸣推荐书单，其中就包括稻盛和夫的著作。
稻盛和夫，一个在日本军国时期出生，却在战后日本重建期开始创业的企业家。他不仅创办了京瓷，还在52岁时创立通信公司KDDI，两家公司均跻身世界500强。尤其令人钦佩的是，他在年近八旬之际，应日本之邀，成功挽救濒临破产的日本航空。他与索尼的盛田昭夫、的幸之助以及本田的本田宗一郎并称为“日本四大经营之神”。
2022年8月24日，稻盛和夫离世，享年90岁。一个时代的故事终章落下帷幕。但他的影响却持续至今。
王兴在接受媒体采访时曾提及，稻盛和夫的经营哲学对王石、等企业家都有深远影响。张一鸣也在公开场合表达过对稻盛和夫的敬仰，并践行其理念。稻盛和夫强调自律、品质优秀等理念，与张一鸣的延迟满足、优秀品质等理念相呼应。
不仅张一鸣、王兴这一代中青年企业家深受稻盛和夫影响，50后、60后企业家也是其哲学和经营理念的重要拥趸。在一些企业家的心中，稻盛和夫的地位与乔布斯、杰克·韦尔奇、巴菲特等人相当。
表示，如果早一天认识稻盛和夫，海尔的发展会更快。马云也曾三次与稻盛和夫交流，深受启发并成功推动阿里巴巴的战略转型。中关村的劳模雷军也掌握了稻盛和夫的经营诀窍：拼命认真地工作。李书福在接受采访时表示，稻盛和夫的制高点是讲道德，这一点非常重要。碧桂园的创始人杨国强也是稻盛和夫的推崇者，公司人力资源部门专门研究其经营秘诀。任正非更是喜欢读稻盛和夫的书，并曾专程前往日本请教。
稻盛和夫的图书在企业界非常有名，不仅有几十本之多，而且一些企业家对其推崇备至。虽然一些读者认为他讲的是“成功学”，但稻盛和夫的直白表述都是从自身人生实践中得来的，其创业经历增强了说服力。他之所以能引起企业家的推崇，也与他推崇东方传统文化有关。企业管理学虽起源于欧美，但稻盛和夫的信佛以及对王阳学的研究使他的管理哲学更容易引起共鸣。
稻盛和夫是主张友好的知名企业家，他的观点使他在收获了人气和尊重。他曾表示日本在近代史中侵略和的行为是“不自量力地模仿美殖民者”，他认为应该传递美好的善意。这一切使他在获得了更多的尊重和认可。
企业管理学专家杨壮教授对稻盛和夫思想在的情况进行了调研，发现最受人欢迎的稻盛哲学理念包括敬天爱人、“做人何谓正确”、致良知等。他的六项精进、阿米巴经营原则、成功方程式等也备受推崇。在实施阿米巴管理的过程中也存在一些问题，比如企业经营过程中的灰色地带等。但杨教授认为阿米巴理念需要社会生态的支持，包括法治和共识等。
对于三代企业家而言，稻盛和夫更重要的意义在于他在思想方面给予的哲学启发。张一鸣曾在地摊上买到稻盛和夫的《活法》，这本书对他影响很大。《活法》中提到的人生意义在于磨练灵魂，让张一鸣开始努力工作并领悟人生的真理。若干年后，张一鸣表示这些质朴的道理被一个一个的践行者打磨，被一代一代的拥趸者抛光，让它们的光芒穿透漫长的时代。
